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Tarifeinigung bei den ELBLANDKLINIKEN

Gewerkschaft ver.di und die Kliniken-Gruppe vereinbaren 5,3% Tarifsteigerung für nicht ärztliche Mitarbeiter

25.01.2012
Meißen. Nach einer 3-tägigen Klausurtagung zur Verhandlung eines Tarifvertrages für den nicht ärztlichen Dienst in den ELBLANDKLINIKEN einigten sich die Parteien am Abend auf eine Tarifsteigerung von 5,3% rückwirkend zum 01.01.2012 für das laufende Jahr 2012 für die Arbeitnehmer der ELBLANDKLINIKEN. Eine weitere Stei-gerung von 2,5 % ist für das kommende Jahr vorgesehen.
„Die Verhandlungen der letzten Tage verliefen sehr konstruktiv und vertrauensvoll", lobte der Verhandlungsführer der Kliniken Andreas Jung. Wichtige Eckpunkte des Vertragswerkes sind gerechtere Eingruppierungen in Lohngruppen sowie Erfolgsbe-teiligungen der Arbeitnehmer.
„Ver.di geht davon aus, dass auch bei unterschiedlichen Interessenlagen zukunfts-orientierte Tarifergebnisse verhandelbar sind, wenn in sachlicher Atmosphäre ver-handelt wird und beide Seiten kompromissbereit aufeinander zugehen. Das hat sich hier erneut in den schwierigen Tarifverhandlungen gezeigt", sagte ver.di -Verhandlungsführer Roland Happich.
Das am Abend vereinbarte Tarifwerk unterliegt beiderseitig der Zustimmung der ent-sprechenden Gremien.
Mit diesem lang ersehnten Haustarifvertrag erhalten die nicht ärztlichen Mitarbeiter der ELBLANDKLINIKEN endlich die verdiente Lohnanpassung, um welche wir ge-meinsam bereits seit fast 3 Jahren ringen, freuten sich die Verhandlungspartner und die Tarifkommission. „Ich danke den beiden Verhandlungsteams sehr, sie haben hier einen tollen Job gemacht", so Dr. Stefan Geiger, medizinischer Geschäftsführer der ELBLANDKLINIKEN.